功以才成 业由才广。为进一步贯彻落实上级关于人才工作的决策部署,广泛营造重才、用才、爱才浓厚氛围,绩溪县财政局以党史学习教育为重要契机和抓手,不断探索人才工作新实践,做好人才工作新要求,着力打造新时代财政高素质人才队伍。
一是提高政治站位,加强组织领导。通过党委会、理论中心组等深入学习贯彻习近平总书记关于人才工作的重要论述,深刻认识人才工作的重要性和紧迫性,树立强烈的人才意识,并积极探索将人才工作和党史学习教育紧密结合,从党史学习教育中不断汲取广纳人才、培育人才、团结人才的智慧营养,奋力开创人才工作新局面。同时立足财政职能,足额安排拨付人才工作经费,并视年度引才情况增加投入,积极支持各行各业人才队伍建设。
二是依托学习载体,加强思想建设。通过干部职工会、“三会一课”、远程电教、学习强国等载体和“三小四微”党史学习教育创新方式,常态化引导财政干部深学细悟中国共产党百年历史,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,进而转化为推动财政工作的思想自觉和行动自觉,不断提高自身理论修养、知识水平和工作能力。
三是开展实践活动,助力人才锻炼。聚焦群众“急难愁盼”的民生实事,组织党员干部结合业务工作深入基层一线,不断在“我为群众办实事”实践活动中涵养初心、践行使命、锤炼本领,更好的在保障财政收入、优化支出结构、加强预算管理、强化资金监管等方面展现财政担当。同时还组织党员干部积极投身于疫情防控、防汛救灾、“四送一服”、文明创建和义务献血等活动,坚持将基层实践作为培养锻炼干部人才的”练兵场”,着力打造财政高素质人才队伍。(董子傲)
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