临溪镇：以党建为引领 创建矛盾化解新机制

处理矛盾、化解纠纷一直是社会治理的基础性工作，为创造和谐的村庄环境，实现邻里一家亲，绩溪县临溪镇坚持以党建为引领，将党建与矛盾化解深度融合，从多方面推动矛盾化解，不断提升基层矛盾治理水平，促进社会和谐稳定。

压实责任，强化组织领导力。镇党委、政府高度重视矛盾纠纷处理工作，成立了矛盾纠纷处理工作领导小组，对辖区内不稳定的矛盾纠纷提前深入了解，制定化解方案，确保矛盾纠纷化解工作落到实处、取得实效。并层层压实责任，确保每个环节、每个工作责任到人，确保矛盾纠纷化解工作落到实处，对于辖区内的不稳定矛盾纠纷要及时发现、及时上报、及时处置、将各类矛盾纠纷化解在基层。

支部牵头，发挥党员先进性。临溪镇有27个党支部，要充分发挥各支部网格员的作用，以党建为引领，将党建工作与矛盾化解工作相结合，将矛盾纠纷化解在支部，做到小事不出支部，大事不出村。要充分发挥支部作用，首先我们要提升党支部服务群众的能力，规范化管理支部网格员，完善党员联系辖区村民的机制，及时了解村民们的动态，强化党组织在矛盾化解中引领作用；其次完善矛盾化解相关制度，畅通民意反映渠道，让群众“有事有地儿说理”；最后积极发挥支部堡垒作用，组织党员干部走访群众，第一时间发现矛盾，第一时间调解邻里纠纷，第一时间响应群众需求，不断提升党组织和党员在群众中的威信。

部门协作，增强调解力量性。化解矛盾纠纷面对的点多面广，情况复杂，这就需要部门之间加强协作，实地走访，解答群众疑问，多管齐下，形成合力，抓细抓实抓牢矛盾纠纷化解工作。同时加强党组织引领，充分听取离退休老干部、群众代表、退役军人的意见和建议，充分发挥群策群力，了解群众所需所求，利用走访，找准症结，给出好方子，确保矛盾纠纷化解工作顺利开展。

创新治理，打造文明新风尚。钝化矛盾，构建和谐，一方面靠治理，另一方面还要重视春风化人。各级党组织通过开展党风、家风、民风、乡风评选活动，评选出“绩溪好人”“好媳妇”“最美婆婆”“五好家庭”“文明家庭”等道德模范等，让至诚至善的品德力量成为引领群众崇德向善、见贤思齐的新风尚。通过以德化人，树立先进典型，引领群众学习风向标，助力基层矛盾化解，让新风尚层出不穷，让文明新风吹遍乡村。（李唱唱）