自“观念更新大讨论”活动开展以来,扬溪镇党委靠前学习抓教育,靠实责任抓落实,推动了活动见成效。
一是优化载体促交流。开设“干部讲堂”,在每半月的集中学习会上,领导干部带头学习,普通干部主动发言,将观念更新入脑入心。每月集中开展1次谈心谈话,干部间交流心得体会,探讨日常工作,实现相互提高。
二是优化环境促成长。建立班子成员联系年轻干部制度,每位班子成员负责联系 1—2 名年轻干部,在进组入户、征地拆迁、矛盾纠纷调处过程中,领导干部带,年轻干部学,通过一线锻炼,促进年轻干部独挡一面。
三是优化机制促落实。镇党委坚持问题导向,紧盯重点任务,排出活动月计划、季度计划,年度计划。如第一季度的工作计划聚焦在思想观念、基础设施、文化旅游三大方面,每个方面各梳理出3条具体任务,并明确责任部门和工作时限,从而是活动计划项目化、条目化、具体化。
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