“功以才成，业由才广。”瀛洲镇“三强化”积极推进农村人才队伍建设，夯实乡村振兴的人才基础。
一是强化教育培训，筑牢乡村振兴根基。围绕镇域经济发展，镇文化站、农服中心等部门上半年对全镇一百五十余人进行了文化农业科技培训。开展全镇乡土人才摸排工作，确定其中12名作为重点培育对象，实行培育联系人制度，及时了解并解决生产经营中存在的困难，帮助申请项目奖补资金，有效发挥示范带头作用，1人获评“全国农业劳动模范”，2人被认定为2018年度农村致富带头人。
二是强化环境营造，厚植人才发展沃土。瀛洲镇加强对乡村人才政策与人才事迹的广泛宣传，让尊重知识、尊重人才成为良好的社会风尚，鼓励各类人才投入到乡村振兴的伟大事业中，增强他们的自豪感和荣誉感。同时积极改善乡村人居环境，加大对基础设施建设的持续投入，为在乡村施展才华的各类人才提供宜居的生活环境，增强他们的幸福感和安全感。
三是强化数据库建设，形成规范化常态化管理服务机制。全面开展镇域乡土人才队伍调查，共摸排各类能人24名。深入调查全镇旅外高端人才情况，使18名旅外人才基本情况一目了然，为党委、政府提供了详细的人才资料。
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